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主題: 社保基金理事長戴相龍確認中國養老金存在缺口

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樓主回復
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  • 發表于:2012/9/26 11:06:32
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 “發展平臺經濟與促進區域合作”高峰論壇25日在上海舉行。戴相龍受邀參加論壇并作主旨演講。論壇上,他坦承養老金確有缺口,并建議通過完善養老制度,以達到收支平衡。


戴相龍稱養老金缺口的確存在

  據東方衛視報道,戴相龍在會上指出:“把個人賬戶和統籌賬戶加在一起搞支付,這叫現收現付,這個沒有缺口,15年以后都沒有缺口。但個人賬戶在退休時,這些錢都是他的,這時候缺口就非常大了,那時的政府就沒法平衡,那是后患無窮的。”

  至于我國養老金的缺口究竟有多大?戴相龍表示,這需要國務院有關部門進行研究。缺口算出來后怎么辦?戴相龍表示:“不是被動的準備錢,而是調整這個制度。”

  據戴相龍介紹,完善養老金制度可能涉及延長退休年齡和養老金繳納年限等措施,“比如養老金交30年,就可以獲得養老金了。那今后30年不行,可能要交35年。現在60歲退休了,將來可能63歲退休。”

  對于中長期養老金收支平衡的壓力,戴相龍強調,只要完善養老制度,社會養老收支平衡是能夠做到的。

  特別策劃:養老金為何虧空,中國人將老無所依?

  今后38年養老金累計缺口將占GDP的75% 成最大風險

  養老金黑洞源于給國有體制改革買單 老齡化加劇支付危機

  七問人保部:延遲退休是否勢在必行?


  【算一算養老賬】

  微觀財經:養老保險交得越多就越虧!

  
你不同的工資收入,需要在今天繳納不同的養老保險,并將在未來得到不同的退休金。你只要拿今天所出的和將來預期所得相比,并考慮一下利息因素,就會很明白,養老金是否交得越多越好了。【詳細

  微觀財經:社保計劃沒有公正性

  弗里德曼認為:社保計劃是一種收入再分配,而這種收入再分配并不公平。社保計劃是向年輕人收錢,然后用來支付給當前的老年人。然而,那些繳納社保的年輕人的當前收入,可能遠遠低于當前領取社保的老年人,就是說,存在窮人掏錢供養富人的情況。【詳細

  【爭議延遲退休】

  第三方:憑什么讓老百姓延遲退休?

  
如今養老基金缺口大,為了彌補缺口,人保部建議延遲退休年齡。可問題是,為什么不先改革雙軌制呢?憑什么不降公務員退休金而要老百姓多干幾年活來養老? 【詳細

  微觀財經:現行社保制度的"劫貧濟富"效果

  
人保部計劃下半年啟動彈性延遲退休的調研,引發人們廣泛關注與討論,而延遲退休問題與社會保障制度息息相關,為此,我們重刊搜狐財經編輯去年11月撰寫刊發于FT中文網的文章,供更多讀者參考與討論。【詳細

 【退休金雙軌制惹人怨】

  曾令尉:養老金雙軌制該廢除了


  時間表

  延遲退休暫無時間表 最快下半年啟動調研

  各方抨擊:

  【缺口?借口?】延遲退休不如先取消"雙軌制"


  公務員和事業單位人群大概有4000多萬人,如果按照正常繳費比例28%來繳納養老保險,以每人年薪3萬元計算,每年可以給國家繳納3300億,當然,這個群體的平均工資不止3萬,這個數字會更大,所以可以有效填補養老金缺口。如果制度設計能更公平,大家就不會有那么多意見。[詳細]

   【公平?合理?】網民稱與延遲退休相比 破除養老金雙軌制更迫切

   公務員和相當一部分事業單位人員在職時不用繳納養老保險,退休后卻能領取高于企業人員的養老金,他們的退休金多數由國家財政支付,而個人則只能依靠自己的賬戶。有網民認為,必須首先進行養老金并軌改革,像取消公費醫療一樣取消機關養老金,讓包括公務員在內的所有人都一樣地繳費,并在退休后獲取數額相對公平的養老金,以此來彌補養老金現有巨大虧空。[詳細]    來源:中國新聞網
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