“發展平臺經濟與促進區域合作”高峰論壇25日在上海舉行。戴相龍受邀參加論壇并作主旨演講。論壇上，他坦承養老金確有缺口，并建議通過完善養老制度，以達到收支平衡。
戴相龍稱養老金缺口的確存在 據東方衛視報道，戴相龍在會上指出：“把個人賬戶和統籌賬戶加在一起搞支付，這叫現收現付，這個沒有缺口，15年以后都沒有缺口。但個人賬戶在退休時，這些錢都是他的，這時候缺口就非常大了，那時的政府就沒法平衡，那是后患無窮的。”
至于我國養老金的缺口究竟有多大？戴相龍表示，這需要國務院有關部門進行研究。缺口算出來后怎么辦？戴相龍表示：“不是被動的準備錢，而是調整這個制度。”
據戴相龍介紹，完善養老金制度可能涉及延長退休年齡和養老金繳納年限等措施，“比如養老金交30年，就可以獲得養老金了。那今后30年不行，可能要交35年。現在60歲退休了，將來可能63歲退休。”
對于中長期養老金收支平衡的壓力，戴相龍強調，只要完善養老制度，社會養老收支平衡是能夠做到的。
特別策劃：養老金為何虧空，中國人將老無所依？ 今后38年養老金累計缺口將占GDP的75% 成最大風險
養老金黑洞源于給國有體制改革買單 老齡化加劇支付危機
七問人保部：延遲退休是否勢在必行？ 【算一算養老賬】
微觀財經：養老保險交得越多就越虧！
你不同的工資收入，需要在今天繳納不同的養老保險，并將在未來得到不同的退休金。你只要拿今天所出的和將來預期所得相比，并考慮一下利息因素，就會很明白，養老金是否交得越多越好了。【
詳細】
微觀財經：社保計劃沒有公正性 弗里德曼認為：社保計劃是一種收入再分配，而這種收入再分配并不公平。社保計劃是向年輕人收錢，然后用來支付給當前的老年人。然而，那些繳納社保的年輕人的當前收入，可能遠遠低于當前領取社保的老年人，就是說，存在窮人掏錢供養富人的情況。【
詳細】
【爭議延遲退休】 第三方：憑什么讓老百姓延遲退休？
如今養老基金缺口大，為了彌補缺口，人保部建議延遲退休年齡。可問題是，為什么不先改革雙軌制呢？憑什么不降公務員退休金而要老百姓多干幾年活來養老？
【詳細】 微觀財經：現行社保制度的"劫貧濟富"效果
人保部計劃下半年啟動彈性延遲退休的調研，引發人們廣泛關注與討論，而延遲退休問題與社會保障制度息息相關，為此，我們重刊搜狐財經編輯去年11月撰寫刊發于FT中文網的文章，供更多讀者參考與討論。【
詳細】
【退休金雙軌制惹人怨】
曾令尉：養老金雙軌制該廢除了 時間表 延遲退休暫無時間表 最快下半年啟動調研 各方抨擊：
【缺口？借口？】延遲退休不如先取消"雙軌制" 公務員和事業單位人群大概有4000多萬人，如果按照正常繳費比例28%來繳納養老保險，以每人年薪3萬元計算，每年可以給國家繳納3300億，當然，這個群體的平均工資不止3萬，這個數字會更大，所以可以有效填補養老金缺口。如果制度設計能更公平，大家就不會有那么多意見。[
詳細]
【公平？合理？】網民稱與延遲退休相比 破除養老金雙軌制更迫切 公務員和相當一部分事業單位人員在職時不用繳納養老保險，退休后卻能領取高于企業人員的養老金，他們的退休金多數由國家財政支付，而個人則只能依靠自己的賬戶。有網民認為，必須首先進行養老金并軌改革，像取消公費醫療一樣取消機關養老金，讓包括公務員在內的所有人都一樣地繳費，并在退休后獲取數額相對公平的養老金，以此來彌補養老金現有巨大虧空。[
詳細] 來源：
中國新聞網
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
